Image

Libérez-vous des relations toxiques (pervers narcissique)

Un programme pour reconnaître les pervers narcissiques et vous en libérer
Vous êtes un :
  • Un dirigeant curieux d’en apprendre davantage sur le pervers narcissique pour mieux le détecter dans vos relations d’affaires et au sein de votre entreprise ?
  • Un entrepreneur qui désire faire croître son entreprise et s’assurer d’être bien entouré?
  • Un employé qui souhaite s’outiller afin de se protéger des relations toxiques au travail ?

Pervers narcissique.

Si l’on entend de plus en plus ces mots, ce n’est pas parce que c’est une expression à la mode. C’est plutôt parce que les pervers narcissiques sont plus souvent démasqués et dénoncés aujourd’hui qu’auparavant.

En amour ou en affaires, leur passage est destructeur. Dénudés d’empathie, ils utilisent l’autre pour atteindre leur objectif et assouvir leur besoin de pouvoir.

Le pervers narcissique :

  • Divise pour mieux régner
  • Ment
  • Crée un climat de tension et de compétition
  • Joue sur la culpabilité pour obtenir ce qu’il veut
  • Est incapable d’avouer ses torts et d’assumer la responsabilité de ses actes
  • Écrase l’autre pour se sentir supérieur
  • Utilise un discours incohérent
  • Recherche le pouvoir tout en protégeant son image
  • Exploite les autres dans ses relations pour obtenir ce qu’il souhaite

Stress, anxiété ou dépression

Estime de soi et confiance en soi réduites à néant

Sentiment d’être éteint et pris au piège

Impression d’avoir perdu ses moyens, ses repères et son discernement

Émotions négatives fréquentes, telles que la tristesse et la colère, à son contact

Impression de devoir être parfait

Voilà autant de dangers de laisser le pouvoir à un pervers narcissique.
Image
Apprenez

Démasquer le pervers narcissique avant qu’il ne vous traque : quelle arme puissante pour vous en protéger!

Avec la formation Libérez-vous des relations toxiques (pervers narcissique), apprenez comment s’y prend ce fin stratège en affaires pour :

  • Régner et manipuler
  • Illusionner et duper
  • Séduire et aveugler

Reprenez

votre pouvoir


Une formation en 2 volets

Volet Masterclass

2 modules de 3 h

  • Module 1 : Qui est le pervers narcissique?
  • Module 2 : Comment se libérer et se protéger du pervers narcissique?

Pendant ces rencontres de groupe, vous aurez l’occasion d’échanger avec les autres participants.

Au terme de ces Masterclass, vous :

  • Identifierez les traits de personnalité du pervers narcissique
  • Ferez la différence entre manipulateur et pervers narcissique
  • Reconnaîtrez ses tactiques de manipulation et les masques qu’il porte
  • Deviendrez plus en conscience pour mieux reconnaître votre intérieur
  • Apprendrez comment vous en libérer pour mieux vous protéger

Volet coaching un à un

6 rencontres individuelles de 1 h 30

Le coaching individuel est une continuité des rencontres de groupe.

Au terme de ces rencontres individuelles, vous aurez appris à :

  • Vous défaire d’un pervers narcissique
  • Vous protéger d’un pervers narcissique
  • Mettre en place des pistes d’actions en sa présence
  • Communiquer et interagir avec lui en restant dans votre pouvoir
  • Reconnaître les pièges dans lesquels il attire ses victimes

Une fois la formation Libérez-vous des relations toxiques (pervers narcissique) complétée, vous vous placerez en première position des personnes les plus importantes de votre vie.

Armé d’un détecteur de relations toxiques, d’une estime de vous affutée et d’une confiance en vous inébranlable, vous serez outillé pour protéger votre royaume. VOUS.

Je veux me libérer des relations toxiques.
Image

UN PEU PLUS SUR MOI…

Œuvrant dans le domaine des affaires et des ressources humaines, j’ai malheureusement vu et côtoyé, au cours de ma carrière, beaucoup de pervers narcissiques dans des postes de pouvoir au sein d’entreprises.

Résultats ?

Des entreprises déshumanisées, où la peur et le contrôle règnent.

Des employés et partenaires d’affaires pris au piège dans un cercle vicieux malsain et destructeur. (Rappelons-nous que le seul but du pervers narcissique est d’atteindre son objectif, coûte que coûte, au prix de l’énergie et de la santé de ses victimes.)

Je suis maintenant dans la gratitude d’avoir vu et côtoyé des pervers narcissiques, car aujourd’hui, j’éclaire ceux et celles qui sont sous leur emprise et leur indique la voie vers la liberté.

Voilà pourquoi j’ai créé la formation Libérez-vous des relations toxiques (pervers narcissique), pour vous apprendre comment vous protéger de ce type de personnalité.

Saine, harmonieuse et facile. Voilà comment est notre vie professionnelle et personnelle quand on garde le pervers narcissique à distance.

Je veux me libérer des relations toxiques.

Avertissement

Ce Masterclass a pour objectif de mettre en lumière le trouble de la personnalité narcissique afin de mieux reconnaître les personnes qui en sont atteintes et s’en protéger.

Il demeure de la pratique des membres de l’Ordre des psychologues et des médecins spécialistes en psychiatries d’émettre un diagnostic.

De plus, les séances de coaching ne sont pas une thérapie, un acte réservé aux membres de l’Ordre des psychologues du Québec. Aucun diagnostic ne sera émis par l’accompagnatrice.

Masterclass 1


Transformez votre leadership : devenez le pilier de votre entreprise.

L’entreprise, telle que nous la connaissons, connaîtra un point de bascule important d’ici 5 ans. En solidifiant le leader que vous êtes, vous ferez face à tous types de crise en créant de l’impact avec beaucoup plus de clarté tout en multipliant des résultats concrets.

Dans ce programme, vous vous positionnerez à accueillir cette transformation majeure qui s’amorce présentement. L’entreprise devra suivre ce courant et les leaders auront à réinventer les pratiques de gestion pour laisser émerger le potentiel illimité de tous les membres de l’organisation. Vous aurez à concevoir vos propres méthodes organisationnelles. Pour devenir un modèle inspiré et inspirant, vous devez d’abord transformer votre propre leadership.

Êtes-vous prêt à devenir le pionnier de ces nouveaux savoir-agir en pleine conscience ?

Participez à mon programme et apprenez à ÊTRE un gestionnaire avant-gardiste, car vous êtes prêt et persuadé à devoir faire les choses autrement.

Planifier une rencontre découverte

Objectifs

6 séances de coaching de 1 h 30 seront offertes durant le programme. L’objectif de ces séances est l’analyse des pratiques en entreprise et la précision des changements à apporter au cœur même des actions et des perceptions du leader conscient. Ce sera le meilleur moment pour innover et accéder à cette nouvelle ère en affaires. Les séances de coaching vous donneront les outils pour devenir remarquable. Un objectif sera précisé, des pistes d’action seront partagées durant les rencontres, afin d’ancrer le point de départ de la transformation à établir par la suite.

Les modules seront présentés sous forme de Masterclass (2h), en groupe, toutes les 2 semaines, selon une approche de communauté d’échanges entre les participants des différentes organisations.

Contenus

  • Module 1 : Apprendre à diriger dans l’ÊTRE.

  • Module 2 : L’implication renouvelée du leader dans son rôle.

  • Module 3 : Encourager la co-créativité au sein de votre entreprise.

  • Module 4 : Les objectifs et les chiffres dans tout ça ?

Masterclass 2


Les RH réinventées

À venir

Parce que l’excellence et la croissance commencent là où l’on partage des idées différentes et complémentaires dans le but d’atteindre la co-créativité. Les experts RH peuvent réellement faire la différence dans l’entreprise.

As-tu envie de devenir un professionnel RH inspirant? Un leader qui motivera et inspirera l’ensemble de ses troupes dans l’organisation pour laquelle il travaille et qui les guidera avec brio pour atteindre le ou les prochains niveaux?

As-tu envie de créer un impact considérable?

Ce programme influent s’adresse :

  • Aux professionnels qui œuvrent dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
  • Aux responsables RH qui désirent intégrer une nouvelle culture organisationnelle.
  • À tous les dirigeants qui veulent s’adapter aux nouveaux courants de fonctionnement des ressources humaines dans les entreprises en démarrage.
  • À toutes les entreprises qui désirent passer de l’autorité à sens unique à une collaboration collective enrichissante.
Planifier une rencontre découverte

Contenus et objectifs

L’objectif principal est d’amener le professionnel à devenir autonome dans cette approche innovante et à incarner le rôle bienveillant de « coach ».

Offre de 4 séances de coaching avec objectif personnalisé et préétabli par les différentes parties impliquées. Les séances permettront de transformer les approches utilisées et d’outiller efficacement les personnes concernées afin de générer de meilleurs influenceurs dans l’entreprise. Les rencontres individuelles, en ligne propulseront les participants et les amèneront à poser les bonnes actions pour faire grandir leur organisation.

Contenus novateurs pour RH averties seulement

  • Module 1 - Intégrer le nouveau courant dans l’entreprise.
  • Module 2 - Coach conscient, ou comment devenir un excellent influenceur dans l’entreprise. L’ascendant positif par excellence pour les membres de la direction et de la supervision.
  • Module 3 - Analyse des pratiques existantes et comment les réinventer pour intégrer la nouvelle culture organisationnelle (sous forme de dialogues et d’échanges entre les participants)
  • Module 4 - Identification des peurs et des croyances dans l’entreprise. Comment le professionnel RH peut guider les dirigeants à transformer ses approches?
  • Module 5 - Instaurer une culture de co-créativité dans les équipes.
  • Module 6 - Engager l’entreprise à ÊTRE au lieu d’opter constamment pour l’agitation et le FAIRE

Mon engagement avec le programme pour RH averties seulement

Les modules sont présentés à toutes les deux semaines sous forme de Masterclass. Les séances de coaching seront déterminées au début du programme avec le participant.